EQUIDAD: Es la virtud mediante la cual se da a los demás lo que es debido de acuerdo con sus derechos.

RESPETO: Es ponerse en el lugar del otro para comprenderlo desde adentro y adoptar, siquiera por un momento, esa otra perspectiva. Significa valorar a los otros como sujetos de derechos, los cuales no sólo merecen nuestro reconocimiento, sino que deben ser protegidos y garantizados por medio de nuestras acciones.

TRANSPARENCIA: Es actuar de forma clara, precisa y razonable, dentro del marco de las normas y las leyes.

Es revelar de forma clara, precisa y completa y en un grado razonable y suficiente la información sobre las políticas, decisiones y actividades de las que es responsable, incluyendo sus impactos conocidos y probables sobre la sociedad y el medio ambiente.

 LEALTAD: Es el sentido de fidelidad que deben tener las personas con la entidad, con los otros y consigo mismo.